Người lao động thuộc diện đối tượng tham gia BHXH bắt buộc: là công dân nước ngoài lao động, làm việc tại Việt Nam, có giấy phép lao động hoặc chứng chỉ hành nghề hoặc giấy phép hành nghề do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp và có hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn từ đủ 1 năm trở lên với người sử dụng lao động tại Việt Nam.

Người lao động không thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc thuộc một trong các trường hợp sau:

-Người lao động di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp theo quy định tại Khoản 1 Điều 3 Nghị định 11/2016/NĐ-CP ngày 03/02/2016 của Chính phủ, gồm: Người lao động nước ngoài di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp là nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia và lao động kỹ thuật của một doanh nghiệp nước ngoài đã thành lập hiện diện thương mại trên lãnh thổ Việt Nam, di chuyển tạm thời trong nội bộ doanh nghiệp sang hiện diện thương mại trên lãnh thổ Việt Nam và đã được doanh nghiệp nước ngoài tuyển dụng trước đó ít nhất 12 tháng.

-Người lao động đã đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Điều 169 của Bộ luật Lao động năm 2019.

Nếu trường hợp người lao động giao kết nhiều hợp đồng lao động với người sử dụng lao động khác nhau và thuộc diện đóng BHXH bắt buộc thì người lao động chỉ đóng BHXH đối với hợp đồng lao động giao kết đầu tiên; người sử dụng lao động phải đóng vào quỹ BHTNLĐ-BNN theo từng hợp đồng lao động đã giao kết.

Về mức đóng BHXH theo quy định:

-Người sử dụng lao động hàng tháng đóng: + 3% vào quỹ ốm đau và thai sản; + 0,5% vào quỹ BHTNLĐ-BNN; + 14% vào quỹ hưu trí và tử tuất.

-Người lao động hàng tháng đóng: 8% mức tiền lương tháng vào quỹ hưu trí và tử tuất.

Tiền lương tháng làm căn cứ đóng BHXH: Tiền lương tháng đóng BHXH là mức lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác quy định tại khoản 26, Điều 1 Thông tư số 06/2021/TTBLĐTBXH ngày 07/7/2021 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội về sửa đổi bổ sung 1 số điều tại Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2015 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội và các văn bản quy định hiện hành.

Ngọc Hà

• BHXH Hải Phòng: Tích cực triển khai Nghị quyết 116/NQ-CP của Chính phủ hỗ trợ người lao động và đơn vị từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp
• BHXH thành phố Hải Phòng: Phấn đấu đưa tỷ lệ bao phủ BHYT trên địa bàn thành phố đạt 92%.
• BHXH thành phố Hải Phòng lưu ý người lao động về hạn cuối nhận hỗ trợ từ quỹ bảo hiểm thất nghiệp